RADIO PUERTO TV
OIJ Delegación Regional de Heredia: Desarticula grupo organizado por cultivo y tráfico de droga.

23 de mayo del 2023. Esta mañana agentes judiciales destacados en la Delegación Regional de Heredia del Organismo de Investigación Judicial (OIJ) realizaron catorce allanamientos donde se pretende la detención de 16 personas como sospechosas de varios delitos contra la salud pública por Infracción a la Ley de Psicotrópicos.

La investigación inició a mediados del año 2022 por medio de información confidencial, donde se mencionaba que al parecer en una vivienda localizada en Mercedes Sur de Heredia se estaba almacenando algún tipo de droga.

Luego de varias diligencias de investigación se logró determinar que supuestamente está banda criminal se dedicaba al cultivo principalmente de marihuana hidropónica y sus derivados; que eran producida por los integrantes de la organización a través del cultivo de la planta de cannabis mediante la implementación de diferentes laboratorios instalados en bienes inmuebles rentados; posteriormente la droga era distribuida a otros grupos criminales asentados en las provincias de Heredia y Alajuela.

Las diligencias policiales se desarrollan en Belén, Ulloa, San Rafael y Santo Domingo de Heredia; Río Segundo, La Garita y Atenas de Alajuela y Curridabat en San José, donde se pretende decomisar evidencia importante para la investigación.

Los detenidos serán remitidos con un informe al Ministerio Público.

Detenidos:
– Niño Canales de 67 años – nacionalidad peruana (femenina)
– Espejo Niño de 29 años
– Campos Loría de 26 años (femenina)
– Chaves Araya 28 años
– Espejo Niño de 31 años (femanina)
– Aguilar Román de 32 años
– Vargas Zúñiga de 39 años
– Hernández de 53 años – nacionalidad salvadoreña
– Laínez Mancedo de 45 años – nacionalidad nicaragüense
– Rhoden Lozano 31 años
– Bartels Rodríguez de 31 años
– Torres Chacón de 28 años
– Sánchez Cubero de 38 años
– Loría Ramírez de 34 años
– Calderón Hidalgo de 42 años
– Aguilar Valerio de 32 años

Comité de Riesgos de la FCRF inicia labores para reforzar la gestión federativa

La Federación Costarricense de Fútbol tomó un nuevo paso hacia la mejora de sus procesos luego de que este lunes por la noche fue juramentado el Comité de Riesgos.

El Presidente del Comité Ejecutivo, Rodolfo Villalobos, se encargó de dirigir el acto de formalización de este grupo, que estará integrado por los siguientes profesionales:

Randall Porras Sibaja: Contador Público Autorizado y actual Fiscal Financiero de la FCRF
Anyel Rodríguez Rojas: Contador Público Autorizado y Analista experto en riesgos
Pablo Camacho Espinoza: Máster en banca y finanzas, Auditor y Analista de riesgos
Harlan Bonilla Morera: Máster en banca y finanzas, Experto en control de riesgos
Jorge Calderón Navarro: Administrador de Empresas y Economista

Además, contarán con el apoyo técnico de estos funcionarios de la Federación:

Adrián Scafidi Vargas: Licenciado en Administración y Contador Público Autorizado
Randall Brizuela Solano: Contador Público Autorizado y Auditor Interno
Gabriela Mena Alanis: Licenciada en Administración de Empresas y Auditora líder de gestión de calidad

El Comité de Riesgos se encargará de recomendar buenas prácticas de gestión integral de riesgos, en apoyo a la parte administrativa de la organización en sus diferentes áreas. El trabajo de este equipo se convertirá en insumos para que los órganos como el Comité Ejecutivo tomen sus decisiones sobre una base más firme.

El grupo se encuentra elaborando el Reglamento bajo el cual dirigirá sus operaciones. También revisará información financiera, aprobación de procedimientos, manejo de riesgos actuales y otros detalles que permitan blindar las partes críticas y reforzar el día a día del ente federativo.

Todos los integrantes del Comité son reconocidos profesionales en su campo, de amplia trayectoria, que ponen su tiempo y experiencia al servicio del fútbol nacional.

Rodolfo Villalobos, Presidente de la FCRF, destacó el aporte que este órgano vendrá a darle a la Federación.

“Nuestro Fiscal Financiero (Randall Porras) ha hecho un gran trabajo conformando un equipo de profesionales especialistas en gestión de riesgo. Esto vendrá a sumar grandes cosas en temas legales, financieros, de gobernanzas, etc. Sin duda será un gran aporte”, afirmó.

Por su parte, Pablo Camacho, integrante del Comité, explicó: “Nos enfocaremos en traer las mejores prácticas internacionales para aplicarlas a la Federación, tomando en cuenta temas de transparencia, de gestión política, finanzas o manejo de prensa. Buscamos aplicar la gestión integral de riesgos de todo tipo para aprovechar mejor los recursos”, indicó.

 

Rappi expande sus operaciones a Cartago, generando impulso económico en “La Ciudad de las Brumas”
  • Cartago cuenta con un equipo de 300 repartidores listos para entregar los pedidos a los usuarios.
  • Para este lanzamiento, Rappi ya cuenta con 85 restaurantes y 15 marcas de comercios, y espera agregar hasta 200 marcas adicionales en los próximos 3 meses.
  • La compañía busca posicionarse como un catalizador de oportunidades en Cartago.

 

San José, Costa Rica. Mayo del 2023. Rappi, la empresa de tecnología multi vertical que nació como una startup enfocada en delivery, ha evolucionado hasta ofrecer una amplia gama de productos y servicios, como entrega de alimentos, Rappi Favor, Rappi Cash y Rappi Antojo, en más de 350 ciudades en 9 países.

 

Cartago formará parte de los territorios de Costa Rica donde Rappi tiene presencia, donde busca posicionarse como una opción para que cientos de ticos cuenten con ingresos adicionales; para que sus aliados cuenten con una plataforma que a través de datos e insights puedan incrementar sus ventas; y los usuarios puedan recibir alimentos, mercancías y servicios de forma rápida y segura en la comodidad de su hogar.

 

La llegada de Rappi a la zona, abarcará un área de 44 kilómetros cuadrados que incluye el Centro de Cartago, Taras y Tejar. En su lanzamiento, la plataforma cuenta con una impresionante selección de opciones, incluyendo 85 restaurantes y 15 marcas de comercios que abarcan supermercados, tiendas de conveniencia, licores y farmacias. Adicionalmente, la empresa espera agregar hasta 200 marcas más en los próximos 3 meses.

 

“Con la llegada a Cartago, Rappi busca facilitar la vida de los usuarios con diversas opciones. Además, de generar impulso económico al aliarse con emprendedores locales, ofreciéndoles oportunidades de crecimiento y contribuir a que las personas generen ingresos extras como repartidores en horarios flexibles”, comentó Daksha Romero, Gerente General de Rappi Costa Rica.

 

Entre las marcas ya disponibles se encuentran reconocidos nombres como Taco Bell, Spoon, Crispy Churros, Pizza Hut, Burger King, Musi y Delimart, por mencionar solo algunos. La gente de Cartago podrá descubrir todo lo que Rappi tiene por ofrecer al explorar la aplicación.

 

Para asegurar un servicio eficiente, Cartago cuenta con un equipo de 300 repartidores listos para entregar los pedidos a los usuarios. Además, otros 300 repartidores se encuentran en procesos de registro, lo que demuestra el compromiso de Rappi en generar oportunidades en la zona. Tanto los usuarios como los emprendedores locales se benefician de esta expansión, ya que Rappi no solo facilita la vida diaria de los usuarios al ofrecer una amplia gama de servicios, sino que también brinda a los emprendedores una plataforma para llegar a una base de consumidores más amplia.

 

Desde el comienzo de sus operaciones en Costa Rica, Rappi ha buscado innovar con nuevas verticales de negocios que faciliten aún más la vida de la gente. Con su llegada a Cartago, Rappi está preparado para transformar la forma en que las personas acceden a los productos y servicios, impulsando así el desarrollo económico en la región.

 

Para ser socio conductor de Rappi en Cartago, el proceso es muy fácil. Solo se tiene que descargar la aplicación “SOY RAPPI” desde la tienda de aplicaciones en un dispositivo Android, registrarse, completar la validación de identidad y comenzar a trabajar con Rappi. Es una excelente oportunidad para generar ingresos y tener flexibilidad de horarios.

 

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Sobre Rappi

Fundada en 2015 y con más de 100 millones de descargas, Rappi es la primera SuperApp Latinoamericana presente en 9 países y más de 350 ciudades de la región.  Rappi brinda una experiencia que permite a los usuarios ordenar una gran variedad de bienes y servicios desde su móvil. Adicional a los envíos tradicionales de restaurantes y supermercados, los usuarios también pueden pedir antojos y favores que son opciones únicas en su tipo. En Costa Rica, Rappi está presente desde finales del 2019 y cuenta con más de 1,200 aliados. Para más información de Rappi visita la Sala de Prensa en about.rappi.com

Por un ejercicio responsable e inspirador en la gestión pública +Costa Rica ofrecerá formación integral gratuita a una nueva generación de liderazgos políticos comprometidos con la democracia
  • +Costa Rica es una incubadora de nuevos liderazgos políticos, sin fines de lucro, neutral, independiente y sin ninguna vinculación ideológica ni partidaria,
  • Fue presentada hoy en el TSE con la presencia de expresidentes, exministros, exalcaldes y líderes de todos los partidos políticos
  • Es un programa de formación completo y actualizado, con una duración de cien horas.  Está enfocado en habilidades y competencias claves para la representación ciudadana y el ejercicio responsable en la gestión política.
  • En esta primera etapa, podrán inscribirse las personas de todos los partidos políticos que tienen intención de postularse para las próximas elecciones municipales del 2024.

 

A los puestos de elección popular debe llegar gente preparada integralmente para asumir y desempeñar, de la mejor manera la posición para la que se postula y es elegida. Ese es el objetivo que tiene +Costa Rica, una incubadora de nuevos liderazgos políticos, que procura la formación, el fortalecimiento y empoderamiento de las personas que se postulan para servir al Estado.

Pluralidad y democracia

+Costa Rica es una iniciativa única e innovadora que surge para facilitar y aumentar la incorporación de nuevos liderazgos provenientes de las diferentes corrientes ideológicas y partidarias, que tengan distintas perspectivas, trayectoria y puntos de vista políticos, pero enlazados por un compromiso innegociable con los valores democráticos, el diálogo, la acción basada en la ética y la evidencia.

“Queremos que esa persona entienda cómo comunicarse de manera asertiva, sea capaz de conectar con los ciudadanos, inspirarlos, orientarlos, movilizarlos y hacerles sentir que tienen el poder para conseguir las metas para las cuales desean servir al país” señaló Juan Guillermo Murillo, director de +Costa Rica.

Es imprescindible para nuestra democracia fortalecer los partidos políticos y estimular la participación ciudadana en los procesos electorales. Debemos reducir la polarización. Para ello, necesitamos recuperar la confianza hacia los actores políticos, razón por la cual, se requieren cabezas inspiradoras que le transmitan a los votantes que están comprometidos con nuestros valores democráticos, con el bienestar común y que tienen las capacidades y destrezas necesarias para proponer soluciones efectivas a los grandes desafíos que enfrentamos y tareas pendientes del país, de modo que podamos crear y aprovechar las oportunidades que necesitamos como Nación”, agregó el director de +Costa Rica.

Becas del 100%

Para lograr su propósito, esta incubadora de liderazgos, sin ánimo de lucro, neutral, independiente y sin ninguna vinculación partidaria, ofrecerá a los interesados una beca del 100% para cursar un programa de formación política integral, liderado por expertos en cada tema, cuya duración es de 100 horas, que se distribuyen en 10 horas por semana, durante 10 semanas.

Para comenzar con la formación de los primeros liderazgos, hacemos un llamado a todas las personas de todos los partidos políticos nacionales, provinciales y cantonales, para que apliquen mediante el formulario que se encuentra disponible en nuestro sitio web: www.mascr.org y en todas nuestras redes sociales, para que tengan la oportunidad única e innovadora de fortalecer su capacidad de liderazgo, aprender sobre el manejo de una estrategia de campaña, sobre la interacción con los medios de comunicación, así como temáticas relacionadas con inteligencia de datos para la toma de decisiones, representatividad, pluralidad, sostenibilidad, negociación, comunicación asertiva, conciliación, diálogo para el avance del país, entre otros temas clave” enfatizó Murillo.

“Precisamente, para que esta capacitación sea accesible para todas las personas interesadas a lo largo y ancho de todo el país, este programa se impartirá en las diferentes modalidades (presencial, virtual sincrónica y asincrónica)”, detalló Murillo.

¿Quiénes pueden participar del programa?

Al programa pueden inscribirse hombres y mujeres mayores de 18 años, costarricenses por nacimiento o naturalizados, residentes en Costa Rica, militantes en un partido político, que hayan decidido participar en un proceso de elección municipal para las elecciones de 2024 para los cargos de alcaldía, vice alcaldía y regiduría y que tenga al menos dos años de residir en el cantón donde tienen la intención de postularse.  Un requisito fundamental es no haber ocupado anteriormente el puesto al que aspiran.

Contribuir para fortalecer la democracia en Costa Rica

En esta cruzada por el fortalecimiento de la democracia necesitamos el apoyo de más personas vinculadas, donantes y contribuyentes sin distingo del pensamiento político, origen socioeconómico, geográfico, de género o de afiliación partidaria que puedan aportar un granito de arena desde su posibilidad, ya sea con recursos financieros y/o en especie, como: mentorías, voluntariado, asesorías en su área de especialización, transporte, alimentos, alojamiento para estudiantes, espacio para clases y sesiones de trabajo compartido, etc.

Sobre +Costa Rica

Nuestra misión en la incubadora +Costa Rica es identificar, seleccionar y formar la nueva generación de liderazgos políticos de Costa Rica a través de un programa que potencie sus capacidades y destrezas en áreas como comunicación, negociación, políticas públicas, transparencia y rendición de cuentas.

+Costa Rica cree y promueve el respeto, la transparencia, la igualdad de oportunidades, la pluralidad, la inclusión y la representación.

Como formadores neutrales, no nos mantenemos vinculados, ni participamos en la campaña política de ninguna de las personas que hayan recibido la formación.

Contamos con el apoyo técnico y la metodología de Renova BR, una organización sin ánimo de lucro que se dedica a la formación de personas que quieren aspirar a cargos públicos. Esta organización que opera en Brasil, ha logrado que más de 70.000 personas se inscriban a su programa de formación, y ha entrenado a más de 2 mil, de las cuales 175 hoy ocupan un cargo en el gobierno y otros 300 tienen influyentes cargos públicos. Contamos también con el apoyo y respaldo de la plataforma filantrópica latinoamericana VélezReyes+ para traer este modelo comprobado a Costa Rica.

 

Queremos sumar. +Costa Rica nos invita a activar nuestro corazón patriota y canalizar la energía transformadora de las personas y de los movimientos de la sociedad civil creando espacios de diálogo y formación de alta calidad que nos ayuden a encontrar las soluciones que como país requerimos y a abonar en el fortalecimiento de la democracia.

 

Contacto de prensa: Ana Lucía Arce o Verónica Fernández A

Teléfono: 8832 9104 o 85185050

email: alarce@alacom360.com / contacto@mascr.org

 www.mascr.org

¡GABRIEL LEIVA NUEVO REFUERZO DE LOS TOROS DEL NORTE!

Esta mañana fue presentado oficialmente el nuevo refuerzo de Los Toros, el jugador Gabriel Leiva, quien llega por los próximos dos torneos. Nuestro Gerente Deportivo Carlos Acosta Evans, fue el encargado de presentarlo ante la prensa.

Esfuerzo de la Comisión Ambiental de Santa Cruz Brindan capacitación para el manejo sostenible del agua

Evento en el Hotel Cala Luna de Playa Langosta

 

Playa Tamarindo, Guanacaste, 23 de mayo del 2023. La Comisión Ambiental de Santa Cruz, Guanacaste, organizó una jornada de capacitación dirigida a instituciones públicas y representantes de la sociedad civil dirigida a desarrollar acciones que promuevan el uso sostenible del agua en ese cantón.

En el evento, que se llevó a cabo en el Hotel Cala Luna en Playa Langosta de Tamarindo, la Unidad Hidrológica Tempisque Pacifico Norte de la Dirección de Aguas del Ministerio del Ambiente y Energía (MINAE), realizó una presentación del marco legal que en la actualidad regula el uso del recurso hídrico –entre otros temas- ante la Cámara de Comercio y Turismo de Tamarindo (CCTT), Asociaciones Administradores de Acueductos Rurales, Asociaciones de Desarrollo, empresas privadas e instituciones públicas (Ministerio de Salud, la Universidad de Costa Rica, Area de Conservación Tempisque del Sistema Nacional de Areas de Conservación del MINAE, Instituto de Acueductos y Alcantarillados, Ministerio de Educación Pública) y otros grupos de la sociedad.

Kathy Madrigal Morales, Presidenta de la Comisión de Ambiente de Santa Cruz, detalló que el “tema del agua es de suma importancia para toda la provincia de Guanacaste; por eso, debemos estar muy claros en cuáles son los instrumentos de técnicos y legales de política pública que se tienen a mano para promover un uso racional”.

“Todos lo que estamos involucrados en este campo tenemos que estar alineados y con claridad absoluta de cuáles son las vías correctas para lograr las metas de propiciar una cultura amigable con el ambiente en este campo. Este tipo de espacio genera ese conocimiento permite despejar dudas que se tengan. El qué hacer y cómo hacer las cosas nos dará la dirección y marcará el rumbo para seguir construyendo una comunidad más resiliente en este campo”, destacó Madrigal.

De acuerdo con un artículo publicado por la Oficina de Divulgación de Universidad de Costa Rica (ODI) en la región Chorotega la ausencia de infraestructura y las pocas inversiones del Estado –en el sector hídrico- figuran entre las principales preocupaciones, así como la falta de acompañamiento técnico en cuanto a los procesos y tecnologías más adecuadas para llevar agua de calidad a cada casa.

“Igualmente, y no menos importante, es la ausencia de financiamiento para que los acueductos comunitarios (Asadas), especialmente los más pequeños, puedan enfrentar las compras de insumos, equipos y tecnologías”, señala la ODI.

Guía de trabajo

En el encuentro en el hotel Cala Luna se organizaron dos conversatorios en relación con la “Gestión administrativa del recurso hídrico en el país (legislación aplicable)” y “Retos para lograr una gestión integral del recurso hídrico”.

Hernán Imhoff, Presidente de la CCTT, indicó que desde hace varios años esa organización ha realizado esfuerzos para promover el uso racional del agua en el sector empresarial.

“En el pasado realizamos una feria en este campo, además, cada vez son más los negocios de turismo que promueven acciones para combatir el desperdicio en este campo. Todo el sector está muy consciente de que es necesario reducir el consumo mediante tecnologías de alta eficiencia”, destacó Imhoff.

Según indica el último Informe del Estado de La Nación 2022 indica que en el 2021 Costa Rica alcanzó el nivel más alto de cobertura de agua potable para consumo humano: 95,7 por ciento; sin embargo, no se logran avances suficientes en desafíos de larga data en materia de contaminación, calidad y disponibilidad.

Acerca de la CCTT 

La Cámara de Comercio y Turismo de Tamarindo (CCTT) es una iniciativa de un grupo de empresarios que tienen como meta impulsar el desarrollo sostenible de esta playa del cantón de Santa Cruz (Guanacaste) con el fin de brindar las condiciones idóneas para miles de visitantes –nacionales y extranjeros- quienes diariamente llegan a ese lugar y que; además, constituyen el pilar fundamental de la economía de la zona. La CCTT se ha propuesto impulsar soluciones a los retos que enfrenta la comunidad en áreas como seguridad, capacitación, infraestructura vial y abastecimiento de agua potable, entre otras áreas.

Hacia la sostenibilidad: Cómo pueden las empresas manejar sus residuos de manera efectiva
  • Costa Rica recicla cinco veces menos que los países miembros de la OCDE.
  • En la gestión de residuos es importante la integración del enfoque pensamiento circular dentro de las organizaciones.

Las empresas, sin importar su tamaño o giro de negocio, tienen una gran responsabilidad con el ambiente y, una de las maneras con las que pueden iniciar su proceso de concientización y compromiso con la sostenibilidad es a través de la gestión de residuos, lo cual, no solo es un aporte al cambio cultural, sino que, además, contribuye a la mejora de la imagen, marca y reputación, aportando un valor diferenciado.

“La gestión de residuos implica todo un proceso desde la decisión de compra, el uso, la recolección, el transporte y la forma en que se le da el tratamiento a esos restos o artículos que ya cumplieron su función primaria”, explicó Diego Cordero, coordinador de normalización en el Instituto de Normas Técnicas de Costa Rica (INTECO)

El informe, de la Dirección de Protección Radiológica y Salud Ambiental del Ministerio de Salud, del año 2022 señaló que: el año 2021 los costarricenses produjeron un total de 1.618.533 toneladas de residuos ordinarios y se logró colocar en rellenos sanitarios un total de 1.282.057 toneladas.

Además, dentro de la recuperación de residuos ordinarios tratados, el reciclaje fue el más utilizado por la población, con un total de 63.917 toneladas, lo que representa un 41% del total, seguido por el procesamiento con 48.259 toneladas y el compostaje con 43.755 toneladas.

Por otra parte, el informe Estudios económicos de la OCDE: Costa Rica 2020, señaló que en Costa Rica se recicla cinco veces menos que los países miembros: tan solo un 6,6%, mientras el promedio es de un 33%.

Ante este panorama, INTECO pone a disposición de las empresas una serie de herramientas que les facilite el proceso de implementación de un proyecto de gestión de residuos.

Por ejemplo, la norma INTE/ISO 20400 proporciona orientación a las organizaciones, independientemente de su actividad o tamaño, integrando la sostenibilidad dentro de las compras. Está prevista para las partes interesadas involucradas o afectadas por decisiones y procesos de compra.

Para la correcta separación de los  materiales valorizables en contenedores de colores, la norma INTE B7 otorga una guía y aplica a todos los residuos ordinarios, bioinfecciosos y de manejo integral generados por la actividad humana:

  • Azul: el papel y cartón.
  • Amarillo: envases de plástico, bolsas y latas.
  • Verde claro: envases de vidrio, limpios y sin tapa.
  • Verde oscuro: restos de residuos orgánicos.

También pueden alcanzarlo a través de la implementación de la norma INTE B45 la cual señala el camino y las maneras en las que se puede gestionar el aprovechamiento de los residuos plásticos provenientes de la posindustrial o del posconsumo (doméstico, comercial, agrícola, entre otros), incluyendo lo relacionado con las etapas de separación en la fuente y la recolección selectiva.

Esto se puede complementar con la dirección para el aprovechamiento de residuos sólidos orgánicos que provee la norma INTE B47, la cual por ejemplo, si la organización es del sector alimentos, puede implementarla junto con la norma INTE A124, la cual establece una serie de prácticas responsables para prevenir y reducir eficientemente la pérdida y el desperdicio de alimentos.

De la misma manera, las mejores prácticas en el manejo de los residuos metálicos no peligrosos como: generadores, transformadores de materia prima, recolectores de chatarra, procesadores de chatarra, industria compradora de estos residuos, centros de recuperación de residuos valorizables comunitarios y privados, entre otros, está establecido gracias a la orientación que da la norma INTE B46.

Es importante, en la gestión de residuos, la integración del enfoque pensamiento circular, el cual se alinea con las normas de economía circular como la INTE G106 e INTE G127 las cuales proporcionan un marco de referencia y orientación sobre la aplicación de los principios de la economía circular dentro de las organizaciones y los proyectos respectivamente.

“Las normas técnicas vienen a convertirse en una herramienta, guía y orientación clave para tener ese paso a paso en la implementación de un proyecto de gestión de residuos, facilitando el proceso que muchas veces se cree que es muy tedioso o complicado”, externó Cordero.

Ventajas de los proyectos de gestión de residuos.

  • Minimiza la contaminación. Gran parte de la contaminación del mundo moderno proviene de residuos industriales.
  • Conserva los recursos naturales.
  • Reduce la cantidad de residuos en los vertederos.
  • Contribuye a la creación de puestos de trabajo: para llevar a cabo el reciclaje es necesario crear plantas de reciclaje, lo que implica a su vez una cadena de recolección y entrega.
  • Reduce el consumo de energía.
  • Contribución a alcanzar el Objetivo de Desarrollo Sostenible #12, de la agenda 2030.

Si bien, el interés por el medio ambiente cada vez es mayor, las medidas aún no son suficientes y desde el Instituto de Normas Técnicas de Costa Rica, como Ente Nacional de Normalización, hacemos un llamado a todas las empresas, organizaciones y población en general para que establezcan estrategias, programas y políticas que apoye el cuidado ambiental basados en normativas internacionales que aseguran altos estándares y eficiencia a la hora de su puesta en práctica.

Para conocer las normas técnicas con las que cuentan las empresas para iniciar un proyecto de gestión de residuos pueden ingresar al sitio web de INTECO.

 

¿Qué es INTECO?

El Instituto de Normas Técnicas de Costa Rica (INTECO) es reconocido como el Ente Nacional de Normalización por la ley #8279: una asociación privada y sin fines de lucro, declarada de utilidad pública por el Estado Costarricense.

Es una institución técnica, independiente, representativa e idónea para desarrollar las normas técnicas que requiere el país, INTECO es el representante de Costa Rica ante las organizaciones internacionales y regionales de normalización ISO, IEC, COPANT.

INTECO le ha aportado al país más de 3600 normas técnicas, y tiene la posibilidad de aportar todas las que sean necesarias con el fin de que Costa Rica mejore su competitividad.

Una norma es un documento voluntario que establece requisitos, especificaciones, directrices, procedimientos o características que tienen como objetivo garantizar que los productos, los servicios y los sistemas sean seguros, coherentes y confiables. Las normas técnicas nacionales, son desarrolladas por los diferentes órganos de estudio que INTECO coordina.

Una certificación es el resultado positivo tras evaluar el grado de cumplimiento de un sistema de gestión, producto, proceso o servicio, con respecto a los requisitos de una norma técnica. Constituye un instrumento eficaz para la defensa del consumidor y la competencia leal entre empresas; contribuye al crecimiento, el desarrollo de las organizaciones y su competitividad a través de un mejor posicionamiento en los mercados.

Desde INTECO se entiende la calidad como un mecanismo fundamental para asegurar la transparencia, eficiencia y mejorar la competitividad en cualquier proceso. INTECO garantiza la confianza de sus certificaciones mediante las acreditaciones y el respaldo de los 34 miembros de la red IQNET.

 

Para más información pueden comunicarse con Jennifer Pazos, al correo jpazos@inteco.org

 

Costa Rica se encamina hacia la circularidad de los residuos
  • Líderes del sector se reunieron para conmemorar el Día Mundial del Reciclaje y exponer modelos circulares.
  • Ministerio de Salud participa en conjunto con el Ministerio de Ambiente y Energía y la Asamblea Legislativa en la elaboración de una Ley de Economía Circular.

 

Mayo, 2023. Representantes de los diferentes sectores en el tema de la gestión integral de residuos se reunieron el 17 de mayo, en el marco del Día Mundial del Reciclaje y del Evento Código R 2023-Semana Nacional de Reciclaje bajo el tema “Hacia la Circularidad de los Residuos”.

 

La actividad se realizó en el Parque Zoológico y Jardín Botánico Simón Bolívar, en el acto inaugural participaron Carolina Gallo, Viceministra de Salud, José Vicente Troya Rodríguez, Representante Residente del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo – PNUD en Costa Rica, Yolanda Matamoros Hidalgo, Directora Fundazoo, y Catalina Araya, Gerente de Sostenibilidad Coca-Cola Centroamérica.

 

En su exposición, Carolina Gallo, Viceministra de Salud, señaló que el país está preparada para pasar de una economía lineal a una circular en materia de gestión integral de residuos.

 

Sí, hacia ello vamos caminando. El Ministerio de Salud participa en conjunto con el Ministerio de Ambiente y Energía y la Asamblea Legislativa en la elaboración de una Ley de Economía Circular, en la cual el tema de gestión integral de residuos es transversal a todos los temas que sean regulados, debido a que todos somos generadores de residuos. Asimismo, en conjunto con el MINAE se trabaja en una Estrategia de Economía Circular y próximamente en una Política de Economía Circular”.

 

Según el último informe de la Dirección de Protección Radiológica y Salud Ambiental del Ministerio de Salud en el año 2021 los costarricenses produjeron un total de 1.618.533 toneladas de residuos ordinarios aumentando un 11% en comparación con el 2020 en donde se originaron 1.459.288 toneladas de residuos ordinarios. La tasa de recuperación es del 6,9%, por lo cual Gallo estima esencial el aporte de cada actor y sector para aumentar este registro.

 

Debemos recordar que en el manejo de los residuos y de acuerdo con la Ley para la Gestión Integral de Residuos se establece una responsabilidad compartida porque todos somos generadores; nosotros en nuestras viviendas, las industrias, los comercios, los importadores, en general toda la población en sus diferentes actividades económicas, es por ello que la gestión integral de los residuos es una corresponsabilidad social, la cual requiere de la participación conjunta, coordinada y diferenciada de todos los sectores que anteriormente indiqué”.

 

 

De esta manera, la conmemoración del Día Mundial del Reciclaje tuvo como tema central “Hacia la Circularidad de los Residuos” y se presentó un ciclo de 13 Conferencias de Casos de Buenas Prácticas  empresariales por parte de Coca Cola, Ruta 27, Grupo Pedregal, Programa de Naciones Unidades para el Desarrollo Costa Rica, MPD Biofecciosos, Multiservicios Ecológicos, Recicla Costa Rica, MareBlu, Star Cars, Proyecto de Residuos Electrónicos para América Latina Preal, Laboratorios El Maná, Limpieza Sanitarios RyS, y RED Concerva.

 

“La naturaleza nos está alertando sobre el desequilibrio ambiental que hemos generado, grandes cantidades de contaminantes plásticos nos afectan diariamente. El reciclaje es una de las soluciones que atiende, mediante el trabajo colectivo, los efectos de nuestras tendencias de consumo; pero debemos atender también las causas y fuentes de contaminación, así como generar un consumo y producción conscientes, manejar adecuadamente los residuos entre otras acciones. Todo esfuerzo que es valioso y poderoso, y en PNUD estamos convencidos que el futuro que viene puede ser mejor, y es una responsabilidad de todas y todos”, agregó José Vicente Troya Rodríguez, Representante Residente PNUD CR.

 

Asimismo, con la finalidad de descentralizar el tema de los residuos, la Semana Nacional de Reciclaje también se trasladó al Pacífico. El jueves 18 de mayo, se efectuó el Foro: Análisis del Plan Nacional de Residuos, de 9:00 am a 12:md, en el Parque Nacional Carara, con la participación incluso de organizaciones comunales.

 

Finalmente, el viernes 19 de mayo se llevó a cabo una Jornada de Limpieza de Playa Guacalillo, con la participación de las autoridades y equipo técnico del Ministerio de Salud y MINAE, así como líderes del sector en el país, con la finalidad de enviar un mensaje de conciencia ambiental.

 

CINDE y AWS habilitan cursos gratis y de alta demanda laboral sobre computación en la nube
Cursos estarán disponibles en la plataforma Future Up de CINDE con cinco rutas de aprendizaje y sin costo alguno.
Además, AWS proveerá módulos en inglés y español de Fundamentos de la Nube, Ciencia de datos y Aprendizaje Continuo.
San José, 22 de mayo de 2023. La plataforma Future Up de CINDE dispone de cursos de alta demanda laboral, ofrecidos por Amazon Web Services (AWS) y enfocados en fomentar el aprendizaje y el desarrollo de conocimiento sobre computación en la nube.

La colaboración permitió colocar cinco rutas de aprendizaje que dan acceso a 15 cursos individuales, de manera que después de finalizar los cursos, y obtenidos los conocimientos, los aplicantes contarán con las competencias necesarias para optar por las diversas pruebas de certificaciones ofrecidas por AWS.

AWS es la plataforma en la nube más adoptada y completa en el mundo, que ofrece más de 200 servicios integrales de centros de datos a nivel global. Solo en Costa Rica, AWS apoya a múltiples sectores como telecomunicaciones, ventas, seguros, educación, seguridad social, e instituciones gubernamentales. Para materializar esta iniciativa, la empresa se unió a Future Up, una herramienta de aprendizaje continuo que facilita la optimización de habilidades y destrezas en la población.

“De acuerdo con una encuesta de Global Knowledge, los certificados de AWS se encuentran entre las diez certificaciones de computación en la nube más valoradas por los empleadores, en cuanto a demanda y remuneración salarial. La computación en la nube es una de las inversiones más importantes de cualquier empresa u organización en tecnologías de la información. Agradecemos la disposición de AWS para seguir apoyando al talento tico, creemos firmemente que la propagación de este conocimiento es para beneficio del perfil profesional de nuestra gente”, apuntó Vanessa Gibson, Directora de Clima de Inversión de CINDE.

“Al colocar los cursos de AWS Skill Builder en Future Up, estamos contribuyendo a los esfuerzos de CINDE por mejorar las habilidades de los costarricenses y darle entrenamiento continuo a la población, cuyo talento ya es ampliamente reconocido por el sector multinacional. Queremos llamar la atención de las personas para que vean en estas oportunidades un puente de acceso a las fuentes de empleo, o bien, un crecimiento exponencial en las opciones laborales presentes”, señaló Abby Daniel, Directora de Programas del Sector Público de AWS para América Latina, Canadá y el Caribe.

Flecha Roja, empresa costarricense socia  de AWS en procesos de adopción y aceleración de uso de tecnologías en la nube, destacó la importancia de este tipo de oportunidades y cómo a través de estos cursos se pueden obtener opciones laborales bien remuneradas en el país: “a medida que la demanda de servicios de computación en la nube continúa creciendo, reconocemos la importancia del desarrollo de los procesos de formación sostenidos de profesionales capacitados para satisfacer esta demanda del mercado en temas relacionados con AWS. Cuando las personas logran a tener conocimientos sobre la computación en la nube, les abre oportunidades laborales que les permitan insertarse con rapidez en el mercado, y lo más importante, trabajar en proyectos innovadores”, dijo Gerardo Arroyo Arce, CEO de Flecha Roja.

¿Quiénes pueden realizar los cursos y cómo acceder a ellos?
Los procesos educativos están dirigidos a cualquier persona que esté interesada en ingresar al sector tecnologías de la información, ya sea que tenga preparación previa o no, aquellas personas que laboren en mercadeo o análisis de negocios y quieran comunicarse de manera efectiva con socios y clientes sobre AWS.

Las personas deben ingresar a futureup.com, crear y completar su perfil, según los requerimientos de la plataforma. Una vez hecho, en la sección “Aprendé” y desde el buscador encontrar los cursos de AWS Skill Builder.
Las rutas disponibles son las siguientes:

1) AWS Developer Learning Plan (en español)
2) AWS Developer Learning Plan (en inglés)
3) AWS Machine Learning (en español)
4) AWS Machine Learning (en inglés)
5) AWS Data Analytics (en inglés)

Los cursos estarán habilitados de forma permanente para los usuarios de Future Up.

Acerca de Future Up
Future Up es una plataforma lanzada en agosto del 2022 con el apoyo del Laboratorio de Innovación del Grupo BID (BID Lab), la Fundación CRUSA y CINDE con el fin de crear opciones para fortalecer las habilidades de los y las costarricenses.
La innovadora herramienta es de libre acceso con disponibilidad de cursos gratuitos y pagos, así como otras opciones de aprendizaje continuo, según los intereses de las personas usuarias y de lo que más están demandando las empresas multinacionales. Future Up busca mejorar el perfil personal y profesional en materia de empleabilidad, emprendimientos tecnológicos, desarrollo de habilidades en Ciencias, Tecnología, Ingeniería, Artes y Matemáticas (STEAM por sus siglas en inglés), y multilingüismo, entre otros.

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Femenina Sub 20 con el objetivo claro: “Aquí no venimos a pasear”

(Santo Domingo, República Dominicana) Ya instaladas y motivadas por el debut. Así están las seleccionadas nacionales Sub 20 a dos dias de debutar en el Campeonato Femenino de Concacaf.

Las nacionales arribaron este lunes a República Dominicana y hoy ya tuvieron la primera práctica. El mensaje del cuerpo técnico hacia las muchachas es claro: aquí se juega contra todo. Esto porque las fuertes temperaturas son un factor importante a tomar en cuenta.

Las jugadoras están determinadas a que, de aquí se van con una de las tres plazas que otorga el torneo. Aseguran que el trabajo a lo largo de estos meses les da confianza y seguridad para lo que afrontarán.

“Estamos con muchas ansias de jugar. Nos venimos preparando muy bien y nuestro primer objetivo es sacar los tres puntos para agarrar confianza y empezar a crecer como equipo en este torneo”, dijo la portera Génesis Pérez.

Y añadió: “Todas tenemos claro que no venimos aquí a pasear, venimos por esa clasificación al Mundial, entonces sabemos lo que tenemos que salir a hacer, que es ganar”.

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Por su parte, la volante Luciana González destacó que la meta de clasificar no es algo que se plantearon reciente, sino que es un reto que se pusieron desde inicio de año y que han ido construyendo partido a partido y torneo a torneo.

“Estamos preparadas y motivadas para lo que viene. Desde ya concentradas para iniciar con el pie derecho, corregir los errores que hemos visto en partidos anteriores y esperando que llegue el momento para debutar”, dijo la jugadora.

Tanto Génesis como Luciana, al igual que Carolina Méndez, Sheika Scott, Priscila Rodríguez y Sianif Agüero disputaron el Mundial en Costa Rica el año pasado. Eso les ayuda a gestionar mejor sus ansias y transmitirle tranquilidad al resto.

“Es bueno que ya algunas hayamos disputado un torneo de alto nivel porque eso nos ayuda a aconsejar a las otras compañeras, motivarlas, que estén tranquilas y que los nervios jueguen pero a nuestro favor”, agregó Luciana.

La Tricolor debutará en el Campeonato el próximo jueves 25 de mayo a la 1 pm (hora de Costa Rica) ante Puerto Rico. Los juegos serán transmitidos por la aplicación Star Plus.