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El dulce estreno de Brahim como titular con el Real Madrid

El delantero blanco anotó su primer gol en su estreno como titular en el Santiago Bernabéu. Joselu también marcó y regresó Vinicius Jr (2-0).

Después del pinchazo del Barça en Mallorca, el Real Madrid tenía la oportunidad de colocarse por encima en el campeonato doméstico. Y lo hizo ante Las Palmas. Costó el primer gol, obra de Brahim Díaz, pero el cuadro blanco no paró de acumular ocasiones en todo el encuentro. Joselu hizo el segundo con un cabezazo perfecto.

El protagonista de la primera mitad fue Álvaro Vallés, portero de Las Palmas. Hizo hasta siete paradas y evitó que Joselu se marchara al descanso con un gol, o incluso más, en su casillero. Sí lo logró Brahim, que estrenaba titularidad en el Bernabéu.

Con un disparo seco adelantó el extremo al cuadro blanco ante Las Palmas. Había sido un inicio de dominio y de muchos errores en la definición. Al equipo de Carlo Ancelotti se le había atragantado el gol hasta esa aparición de Brahim.

Vinicius esperaba en el banquillo, ya recuperado de su lesión muscular. Le necesitaba el Madrid. Porque Rodrygo Goes ha estado muy lejos de su nivel en este comienzo de curso. Y hacen falta goles. Algo que Vini ha aportado en los momentos cruciales.

Y Joselu, por fin, encontró su premio. Un centro de Rodrygo perfecto, metió la cabeza el atacante y colocó la pelota lejos del alcance de Vallés. Su tercer gol con el Real Madrid en LaLiga.

Ancelotti colocó en el campo entonces a Vinicius. Ovación del Bernabéu para recibir al 7, al que echaban mucho de menos. También despedido con honores fue un Brahim que se ganó a la hinchada. También tuvo minutos Dani Ceballos.

Bajaron la intensidad los de Chamartín. Más relajados con la diferencia de dos goles en el marcador. El próximo viernes, por cierto, se miden los blancos al Girona, el nuevo líder de Primera División después de su triunfo contra el Villarreal en La Cerámica.

“Te ayudará a conseguir tus objetivos”: una psicóloga revela las 10 claves para mejorar tu autoestima en el trabajo

Itziar Jiménez, psicóloga sanitaria, nos ayuda a mejorar lo que pensamos y sentimos sobre nosotros mismos para estar mejor en el trabajo: “Una autoestima positiva favorecerá que nos enfrentemos de manera efectiva a los retos”.

Quedan ya pocas personas que estén de vacaciones, septiembre pasa y la vuelta al trabajo está ya más que asentada, para la gran mayoría de la sociedad. Una de las cosas más importantes que necesitamos a la vuelta para tener una buena salud mental laboral y bienestar en el trabajo -además por supuesto de una buenas condiciones y buen ambiente- es tener una autoestima positiva. Mejorar nuestra autoestima será clave para enfrentarnos mejor a nuestros retos y objetivos.

Así, tal como explica a laSexta.com Itziar Jiménez Sevilla, psicóloga general sanitaria del Instituto Claritas, la autoestima se define como lo que una persona siente por sí misma en relación con lo que piensa de sí misma. La autoestima es, además, el resultado de un largo proceso, marcado por un gran número de experiencias personales y sociales”.

La autoestima es el resultado de un largo proceso, marcado por un gran número de experiencias personales y sociales

Itziar Jiménez Sevilla, psicóloga

“Los éxitos y los fracasos, las valoraciones y los comentarios de las personas que forman parte de nuestro entorno, el ambiente en el que crecemos, los valores y modelos de la sociedad en la que vivimos van construyendo poco a poco nuestro autoconcepto (la imagen que tenemos de nosotros mismos) y nuestra autoestima (la valoración afectiva que hacemos de ésta). El autoconcepto y la autoestima que tengamos va a determinar la manera en la que enfrentamos nuestra actividad diaria, como podría ser en el trabajo o en los estudios“, añade esta profesional.

De este modo, Jiménez Sevilla diferencia entre autoestima saludable y autoestima poco saludable. La primera es sin duda, asegura, “es el impulso necesario para perseguir nuestros objetivos a través de la propia aceptación personal, nos ayuda a formar expectativas constructivas acerca de las posibilidades que se nos plantean en el presente y en el futuro, lo que va a favorecer que nos enfrentemos de manera efectiva a los retos que nos depare la vida”.

Cómo empezar a mejorar nuestra autoestima

Las personas con una autoestima saludable suelen en general, también en lo laboral, tomar iniciativas; afrontar nuevos retos; valorar bien sus éxitos o saber superar los fracasos o mostrar tolerancia a la frustración.

Por otro lado, enumera esta psicóloga, las personas que tienen una autoestima poco saludable tienen, en general, una escasa iniciativa y miedo a ejecutarlas al no verse capaz de hacerlo por sí mismo, miedo a los nuevos retos o desprecian sus aptitudes.

En primer lugar, para mejorar nuestra autoestima, debemos tomar conciencia de cómo es nuestro autoconcepto: “Qué imagen tenemos de nosotros mismos como profesionales o estudiantes y qué valoración afectiva hacemos de esta imagen”.

Después, a partir de ahí, y en segundo lugar, es importante “valorar cómo esta autopercepción nos ayuda o nos entorpece a la hora de enfrentarnos a nuestra actividad diaria. Al reconocer aquellos aspectos que no nos predisponen a la acción o a enfrentar nuevos retos, cuestionar la veracidad de los mismos”,

Es por ello, que trabajar la autoestima pasa por ser un ejercicio de deconstrucción -detalla la experta- en el que debemos revisar el origen y la veracidad de nuestro discurso interno para poder hacer los ajustes correspondientes, obteniendo una imagen más realista y constructiva sobre nosotros/as mismos/as.

Las 10 claves para tener una autoestima saludable

  • Demostrar amor incondicional hacia nosotros/as mismos.
  • Reconocer nuestras capacidades en diferentes ámbitos (estudios, laboral, social…).
  • Darnos mensajes positivos (además de tomar consciencia de nuestras capacidades y reconocerlas, tener la capacidad de decirselas). Incorporar esto en nuestro discurso interno, rompiendo con la dinámica de juicio y crítica constante que podemos hacer hacia nosotros mismos.
  • Dedicarnos un tiempo especial, atendiendo a nuestras necesidades individuales (tiempo de formación, disfrute y descanso).
  • Reconocer nuestro esfuerzo, interés y dedicación por las cosas que hacemos en el trabajo o en los estudios.
  • Convertir las quejas y críticas que hacemos hacia nosotros mismos en sugerencias y peticiones.
  • Escucharnos sin juzgarlos continuamente.
  • Descubrir nuestra excelencia y apoyarnos en nuestros puntos fuertes.
  • Exigirnos proporcionalmente a lo que sabemos y podemos hacer.
  • Una autoestima sana implica una valoración objetiva y realista de nosotros mismos, aceptándonos tal como somos y desarrollando sentimientos positivos hacia nosotros mismos.

Por último, es importante insistir en que “la autoestima positiva no consiste en verse como una persona extraordinaria y maravillosa, con cualidades absolutamente excepcionales, a la que todo le va bien y a la que el éxito le acompaña permanentemente”, asegura Jiménez. Lo que es verdaderamente importante, finaliza, “es tener una percepción y valoración objetivas y positivas de uno mismo y aceptarse como es y con todo lo que es, con sus aspectos positivos y negativos, con sus luces y sombras, con sus logros y sus limitaciones”.

El calor extremo podría acabar con los humanos y todos los mamíferos en 250 millones de años

Un nuevo estudio científico pone fecha a nuestra extinción incluso frenando en seco la emisión de combustibles fósiles: dentro de 250 millones de años ni los humanos ni ningún mamífero de la Tierra podrá resistir a la fusión de todos los continentes en un supercontinente caliente.

Un nuevo estudio apunta a que un calor sin precedentes podría provocar la siguiente extinción masiva desde la desaparición de los dinosaurios, eliminando a casi todos los mamíferos, incluidos los seres humanos, dentro de unos 250 millones de años.

La investigación, publicada en la revista ‘Nature Geoscience’ y dirigida por la Universidad de Bristol (Reino Unido), presenta los primeros modelos climáticos del futuro lejano realizados con superordenadores y demuestra cómo los extremos climáticos se intensificarán drásticamente cuando los continentes del mundo acaben fusionándose para formar un supercontinente caliente, seco y en gran medida inhabitable.

Los resultados proyectan cómo estas altas temperaturas aumentarán aún más, a medida que el sol se haga más brillante, emita más energía y caliente la Tierra. Los procesos tectónicos que tienen lugar en la corteza terrestre y que dan lugar a la formación de supercontinentes también provocarían erupciones volcánicas más frecuentes que liberarían enormes cantidades de dióxido de carbono a la atmósfera, lo que calentaría aún más el planeta.

Los mamíferos, incluidos los humanos, han sobrevivido históricamente gracias a su capacidad para ajustarse a las condiciones climáticas extremas, especialmente mediante adaptaciones como el pelaje y la hibernación en el frío, así como breves periodos de hibernación en climas cálidos.

Aunque los mamíferos han evolucionado para reducir su límite de supervivencia a temperaturas frías, su tolerancia a temperaturas superiores se ha mantenido constante en general. Esto hace que la exposición a un calor excesivo prolongado sea mucho más difícil de superar y las simulaciones climáticas, si se llevaran a cabo, acabarían por resultar insuperables.

El doctor Alexander Farnsworth, autor principal e investigador asociado de la Universidad de Bristol, explica que “el nuevo supercontinente crearía una triple amenaza: el efecto de continentalidad, un sol más caliente y más CO2 en la atmósfera, lo que aumentaría el calor en gran parte del planeta. El resultado es un entorno hostil, en su mayor parte, desprovisto de fuentes de alimento y agua para los mamíferos”.

Temperaturas generalizadas de entre 40 y 50 grados centígrados, y extremos diarios aún mayores, agravados por altos niveles de humedad acabarían por sellar nuestro destino -prosigue-. Los humanos, junto con muchas otras especies, expirarían debido a su incapacidad para deshacerse de este calor a través del sudor, enfriando sus cuerpos”.

Aunque es probable que el cambio climático y el calentamiento global inducidos por el hombre sean una causa creciente de estrés térmico y mortalidad en algunas regiones, las investigaciones sugieren que el planeta debería seguir siendo habitable en gran medida hasta este cambio sísmico de la masa continental en un futuro profundo. Pero cuando se forme el supercontinente, los resultados indican que sólo entre el 8% y el 16% de la tierra sería habitable para los mamíferos.

La doctora Eunice Lo, coautora del estudio e investigadora sobre cambio climático y salud de la Universidad de Bristol, advierte de que “es de vital importancia no perder de vista nuestra actual crisis climática, resultado de las emisiones humanas de gases de efecto invernadero”. “Mientras se prevé un planeta inhabitable dentro de 250 millones de años, hoy ya estamos experimentando un calor extremo perjudicial para la salud humana -recuerda-, por eso es crucial alcanzar las emisiones netas cero lo antes posible”.

El equipo internacional de científicos aplicó modelos climáticos, simulando las tendencias de temperatura, viento, lluvia y humedad del próximo supercontinente, llamado Pangea Ultima, que se espera se forme en los próximos 250 millones de años. Para estimar el futuro nivel de CO2, el equipo utilizó modelos de movimiento de placas tectónicas, química oceánica y biología para trazar un mapa de entradas y salidas de CO2.

Los cálculos del CO2 futuro fueron dirigidos por el profesor Benjamin Mills, de la Universidad de Leeds. “Creemos que el CO2 podría aumentar de unas 400 partes por millón (ppm) en la actualidad a más de 600 ppm dentro de muchos millones de años -apunta-. Por supuesto, esto supone que los humanos dejarán de quemar combustibles fósiles, de lo contrario veremos esas cifras mucho, mucho antes”.

El doctor, Farnsworth, también profesor visitante en el Tibetan Plateau Earth System, Environment and Resources (TPESER), en el Instituto de Investigación de la Meseta Tibetana de la Academia China de las Ciencias, reconoce que “las perspectivas en un futuro lejano parecen muy sombrías”. “Los niveles de dióxido de carbono podrían duplicar los actuales -alerta-.

Además, se prevé que el Sol emita un 2,5% más de radiación y que el supercontinente se sitúe principalmente en los trópicos cálidos y húmedos, por lo que gran parte del planeta podría enfrentarse a temperaturas de entre 40 y 70 °C”.

“Este trabajo también pone de relieve que un mundo dentro de la llamada ‘zona habitable’ de un sistema solar puede no ser el más hospitalario para los humanos dependiendo de si los continentes están dispersos, como los actuales, o en un gran supercontinente”, subraya. Además, la investigación ilustra la importancia de la tectónica y la disposición continental a la hora de investigar planetas más allá de nuestro sistema solar, llamados exoplanetas.

Aunque la Tierra seguirá estando dentro de la zona habitable dentro de 250 millones de años, para los mamíferos la formación de un supercontinente con elevado dióxido de carbono hará inhabitable la mayor parte del mundo. Los resultados sugieren que la disposición de la masa terrestre de un mundo lejano podría ser un factor clave a la hora de determinar su habitabilidad para los seres humanos.

Acusan a la UEFA de presentar pruebas “falsas” sobre el caos previo al Real Madrid – Liverpool de la Champions 2022

En una investigación independiente sobre lo ocurrido en el Stade de France, la UEFA señaló a su directora de operaciones, Sharon Burkhalter-Lau, por “marginar” a la unidad de seguridad, liderada por el mejor amigo de Ceferin, que se ausentó de las reuniones previas a la final.

El 28 de mayo de 2022 se vivió un auténtico caos en los exteriores del Stade de France en la previa de la final de la Champions League entre Liverpool y Real Madrid.

Robos, abusos sexuales, cientos de personas accediendo a la fuerza sin entrada… la situación no solo se convirtió en un infierno para aficionados ‘reds’ y blancos, sino también para las autoridades y los miembros de seguridad.

En los días posteriores al partido, al UEFA encargó una investigación independiente para esclarecer lo ocurrido y señaló a la directora de operaciones de la UEFA, Sharon Burkhalter-Lau.

La mujer se unió a la UEFA en 2002 como jefe de operaciones de la Eurocopa 2004, y desde entonces su carrera no hizo más que crecer hasta establecerse como uno de los ‘gruesos’ del organismo.

Sin embargo, la UEFA la culpó de “marginar” a la unidad de seguridad, cuya función es supervisar la seguridad, que curiosamente estaba encabezada por Zeljko Pavlica, el mejor amigo Aleksander Ceferin, presidente del ente.

A pesar de que la UEFA reconoció su ‘responsabilidad principal’, Burkhalter-Lau calificó de “completamente falsas” las acusaciones sobre que su equipo había dejado sola a la unidad de seguridad, tal y como ha desvelado ‘The Guardian’.

“La afirmación de que Uefa Events… la alta dirección marginó a la unidad de seguridad de la UEFA se basa en declaraciones proporcionadas por la UEFA que eran falsas y concertadas“, señaló la ya exdirectora de operaciones de la UEFA.

De hecho, Burkhalter-Lau afirmó que le había “sorprendido mucho” que la unidad de seguridad se quejara de no poder comunicarse con la policía de París antes de la final cuando solía establecer contacto directo con las fuerzas policiales.

La realidad es que Pavlica y su equipo no asistieron a reuniones vitales sobre seguridad: “Ha sido invitado a todas las reuniones del grupo de operaciones en los días previos a la final del club… sin embargo, no siempre ha asistido”.

Ceferin, que fue padrino de boda de Pavlica en 2018, cerró filas en torno a su amigo y la UEFA negó la acusación de amiguismo y dijo que todos eran “profesionales probados”.

De hecho, el presidente sacó pecho de su contratación: “Si trajera a la UEFA gente competente en la que confío, que sean personas trabajadoras allí… Creo que soy bastante bueno“.

Rupert Murdoch abandona la presidencia de la Fox y deja “el imperio” en manos de su hijo

El australiano cede su imperio informativo después de más de siete décadas al frente de los más de 200 medios de comunicación (The Sun, The Wall Street, Times…) que lo componen, a su primogénito, Lachlan Murdoch.

Rupert Murdoch, presidente de News Corp y Fox News abandona el imperio informativo y lo cede a su primogénito, Lachlan Murdoch. Se ‘jubila’ así después de más de siete décadas al frente de los más de 200 medios de comunicación (The Sun, The Wall Street, Times…) que ha abanderado.

Nacido en Melbourne, Australia, Murdoch consiguió convertir unos periódicos australianos en todo un imperio mediático con una gran influencia política; influencia de la que él mismo ha presumido. por ejemplo, apoyo él y sus 200 medios, la guerra de Irak, reconociendo implícitamente años después haber “apoyado la política de George Bush”.

Otra de las polémicas en la que el magnate se ha visto envuelto es de “haber sido acorralado por la justicia” por haber apoyado a su confeso amigo Donald Trump en el fraude electoral que anunciaba.

También por el amarillismo voraz de algunos de sus medios quedó tocada su reputación en Reino Unido al destaparse un escándalo en el que se acusaba a varias de sus publicaciones de escuchas telefónicas a la Casa Real, políticos y famoso. “Es el día más humillante de mi vida”, confesaba en el juicio.

Después de estas y otras polémicas, el “dueño de las noticias” cede el mundo y da el relevo a su primogénito, Lachlan Murdoch.

El brazalete reivindicativo de las futbolistas de la Selección en su partido contra Suecia

La Selección ha debutado en la UEFA Nations League con victoria ante Suecia. Las campeonas del mundo lucieron un brazalete reivindicativo con un “Se acabó”, y el dorsal 10, de Jenni Hermoso.

España, la campeona del mundo, ha vuelto a vestirse de corto. Lo ha hecho ante Suecia, en un partido, vital partido, de la UEFA Nations League. En juego, un billete para los Juegos Olímpicos. Un billete para que estas futbolistas vayan a París. Para que estas jugadoras luchen por colgarse el oro en la capital francesa. Para que sigan siendo leyenda.

Porque ya lo son. Tanto por lo que están realizando en el verde como por lo que están logrando fuera de él. Ya lo dijo Xabi Alonso, uno de los grandes nombres de aquel Mundial de 2010, y ante Suecia las jugadoras han dejado claro que son algo más que futbolistas.

Muy dura ha sido la semana. Primero, con el comunicado del viernes pasado. Luego, con la convocatoria de Montse Tomé sin consenso. Y así, entre Madrid y Valencia, entre reuniones y el abandono de Mapi León y de Patri Guijarro, se llegó al partido ante Suecia.

Ya sin Camps, despedido de la RFEF. Ya sin uno de los señalados por las jugadoras por todo el‘caso Rubiales’. Sí, sin él, pero con cambios por hacer. Cambios que piden las futbolistas y por los que luchan tanto en la Federación como en la propia sociedad.

“Se acabó”

Ante Suecia era un día especial. Las suecas, junto a las futbolistas de la Selección, posaron junto a una pancarta que ponía “Se acabó. Nuestra lucha es una lucha global”.

Y la foto de España, también especial. Especial porque posaron con un brazalete en sus muñecas. Nueve en la izquierda; dos en la derecha. Las once, con el brazo en alto y el puño cerrado para la imagen.

Blanco, y con algo escrito en negro. “Se acabó”, y además el número 10. El dorsal que lució Jenni Hermoso en el Mundial de Australia y Nueva Zelanda.

Una imagen que ya es un símbolo

Una imagen que es algo más que una simple fotografía. Que es un símbolo. Un símbolo de lo que las campeonas están luchando. De lo que están y van a lograr. Un símbolo que demuestra que las campeonas, las campeonas del mundo, son mucho más que ‘sólo’ campeonas del mundo.

Un grupo de médicos denuncia la muerte agónica de doce monos en los ensayos de chips cerebrales de Elon Musk

La denuncia llega pocos días después de que el magnate asegurara que “ningún mono ha muerto como resultado de un implante Neuralink”. Pero también con que su compañía ha recibido la aprobación de la Administración de Fármacos y Alimentos para hacer estudios en humanos.

El Comité de Médicos para una Medicina Responsable ha pedido que se investigue a Elon Musk y a su empresa de chips cerebrales Neuralink por la muerte de doce monos durante los ensayos. La denuncia viene días después de que el magnate asegurara que “ningún mono ha muerto como resultado de un implante Neuralink“, e incluso asegurar que los primates estaban al borde de la muerte.

La denuncia también coincide con que la compañía propiedad del multimillonario anunciara en mayo que recibió la aprobación de la Administración de Fármacos y Alimentos para hacer estudios en humanos de sus implantes cerebrales. Neuralink está desarrollando en paralelo dos tipos de implantes, uno para restaurar la visión “incluso en aquellos que nunca la han tenido” y otro para restablecer las funciones corporales básicas en personas con parálisis por daños en la médula espinal.

El comité ha denunciado esta situación ante la Comisión de Bolsa y Valores de Estados Unidos, y le piden que investigue a Musk por “posible fraude tras una declaración falsa y engañosa en X” (Twitter). En el comunicado de este grupo de médicos, señalan que según “registros públicos” de la Universidad de California en Davis, Neuralink “sacrificó a doce animales sanos como resultado directo de problemas con el implante de la empresa”.

“Dado que la invasividad del dispositivo de Neuralink plantea graves riesgos para la salud de los pacientes, Musk está engañando a los inversores sobre la seguridad y comerciabilidad del dispositivo de la empresa”, explica el Comité de Médicos. Además, añaden que los animales experimentaron “infecciones crónicas, parálisis, hinchazón del cerebro, pérdida de coordinación y equilibrio y depresión”.

En febrero de 2023, Equipo de Investigación entrevistó al portavoz del Comité de Médicos para una Medicina Responsable, que denunciaba los experimentos de la empresa de Elon Musk. “Se han utilizado más de 1.000 animales y a Neuralink no le parece raro hacerlo también en humanos“, explicó Ryan Merkley en el programa.

“En estos experimentos, cogen a los monos, les hacen agujeros en sus cráneos, les ponen dispositivos metálicos en la cabeza y en el transcurso de semanas y meses estos monos han sufrido infecciones, parálisis, daño cerebral, muchos de ellos han muerto y esto es solo la punta del iceberg, porque está experimentando con monos, cerdos, ovejas y quizá otros animales”, alertaba entonces Merkley. “El objetivo de su compañía no es ayudar a la gente o curar a la gente. El objetivo es competir con los ordenadores. Esta es una idea del futuro que asusta”, sentenciaba.

Guardiola vuelve a explotar por las lesiones: “Esto no puede seguir así”

El entrenador del Manchester City dice que la carga de partidos está provocando muchas lesiones en sus jugadores.

Muchas bajas tiene el Manchester City en este inicio de temporada. Y Pep Guardiola ha vuelto a cargar contra el calendario, que está provocando, según él, las lesiones musculares de sus futbolistas.

Bernardo Silva y Jack Grealish padecen lesiones de este tipo. Y el técnico tiene claro que las cosas deben cambiar en el fútbol actual: “Jugamos muchos partidos, demasiados…”.

“A menos partidos, menos lesiones. Llevamos muchos partidos seguidos durante varios años sin descanso… no podemos seguir así. Jack se llevó un golpe en Sheffield, pero eso es fútbol y puede pasar. Las lesiones musculares hacen que te pierdas muchos partidos”, denuncia Pep.

Julián Álvarez está siendo muy protagonista con tantas bajas: “Siempre tiene un buen comportamiento. Juegue o no juege, sea campeón del mundo o no. Siempre es lo mismo. Tiene la dosis de decepción perfecta cuando no juega, pero siempre está listo para cualquier oportunidad”.

“Ahora mismo, con tantas lesiones, ha tenido minutos y nos está dando muchas cosas buenas. Por eso está jugando, pero tiene que seguir así. Tenemos muchos partidos, algunos no los jugará, ojalá vuelvan los lesionados y haya más competencia”, ha sentenciado el preparador del cuadro inglés.

Bellingham se convierte en el niño más querido del Bernabéu

Más de 25 remates del Madrid en su inicio en Champions League en el Santiago Bernabéu… y en el descuento Jude Bellingham encontró el gol (1-0).

Un debut con 25 remates… y un gol que llegó en el descuento. Otra vez Jude Bellingham. Así fue el primer día del Real Madrid en esta edición de la Champions League. Un debut de infarto con el sexto gol del inglés con la camiseta del Madrid.

Hasta 14 remates acumuló el cuadro de Carlo Ancelotti en el acto inicial. Varios de ellos fueron cabezazos de Joselu, que no lograba afinar puntería. Era un asedio, pero como en otros encuentros, a los blancos les costaba acertar.

Muchos pases de lado, con jugadas que terminaban constantemente con centrales laterales. Se sentía cómodo defendiéndose el Unión Berlín.

Rodrygo tuvo la más clara nada más volver de los vestuarios. Remató de manera acrobática un centro de Lucas Vázquez y la pelota chocó contra el palo. Llegaba el Madrid con mucha más profundidad en el segundo tiempo.

No fue el único palo de los blancos. Esta vez Joselu, que volvió a rematar de cabeza y tocó el guardameta del Unión Berlín, Ronnow. Seguía rondándolo el cuadro de Ancelotti.

Lograba despejar todas la zaga alemana. También Ronnow, que despejó un disparo lejano de Luka Modric que se colaba por la escuadra. No paraban de atacar los blancos, desesperados por encontrar el gol. Y al final llegó.

En la última jugada del encuentro, otra vez Bellingham. Apareció para rematar en área pequeña y dar al Madrid los primeros tres puntos de esta Champions.

El FC Barcelona, multado dos veces por hacer las obras del Camp Nou en horario ilegal

El ayuntamiento de Barcelona ha multado hasta en dos ocasiones al club azulgrana por continuar con las obras a medianoche.

Nueva polémica que sobrevuela la construcción del Spotify Camp Nou. Si la semana pasada salía a la luz un vídeo en el que se veía caer al vacío una enorme mole de hormigón que podría haber ocasionado una tragedia, ahora se ha conocido que el ayuntamiento de la Ciudad Condal ha multado al club azulgrana.

Tal y como publica ‘El Periódico’, el consistorio ha sancionado al Barça con 600 euros (300 cada multa) por continuar las obras fuera del horario establecido.

Tanto en agosto como el jueves de la semana pasada se realizaron sendas inspecciones en las que se corroboró actividad no autorizada entre la medianoche y la una de la madrugada.

Un vecino de Les Corts ha relatado a la ‘Ser’ que ha sido testigo de las mismas: “Bajo al perro entre las 11 y las 12 de la noche. He visto a gente trabajando en el Camp Nou, sí”.

Cabe recordar que la responsabilidad de trabajar en horario ilegal recae sobre el Barça, que debe vigilar los tiempos, y no de la constructora turca ‘Limak‘, empresa encargada de las obras.